Praca w module Ewidencji czasu pracy
- Zmiana stanowiska w umowie, do której zostały dodane wpisy grafikowe
- Wynagrodzenie za czas urlopu i ekwiwalent za urlop wypoczynkowy
- Czym jest zapotrzebowanie na kalendarzu pracy? Dodawanie pierwszego zapotrzebowania i planowanie pracowników
- Kalendarze pracy – często zadawane pytania
- Praca zdalna okazjonalna – konfiguracja i działanie
- Plan urlopów – konfiguracja i tworzenie planów w systemie
- Projekty – Proces tworzenia zapotrzebowania na pracowników, rekrutacji pracowników oraz planowania ich pracy u Klientów / pracodawców użytkowników
- Podpowiadanie długości urlopu rodzicielskiego
- Uzupełnianie grafiku pracy normą
- Zgłoszenia pracowników – Lista (Rejestracja czasu pracy / Wnioski urlopowe)
- Udzielanie dni wolnych na opiekę nad dzieckiem do 14 lat oraz zwolnienia z powodu siły wyższej
- Jak działa kalendarz pracy?
- Grafik pracownika i kalendarz własny
- Widget RCP – konfiguracja i działanie
- Masowa edycja czasu pracy z poziomu dashboardu rozliczeń
- Kalendarz zbiorczy
- Kalendarz pracy na portalu pracowniczym – zgłaszanie godzin pracy i nieobecności
- Rozkład dni wolnych w module Ewidencji czasu pracy
- Definiowanie indywidualnych stawek pracownika
- Rejestrowanie czasu pracy przez aplikację mobilną
- Niestandardowy wymiar urlopu – konfiguracja
- Kalendarz pracy: Jak zaplanować pracownika, który pracuje na różne zmiany?
- Jak wygenerować ewidencję czasu pracy?
- Urlopy dla rodziców (macierzyński, rodzicielski i wychowawczy)
- Moduł ewidencji czasu pracy – Grafik pracy – Harmonogram
- Raportowanie czasu pracy na zadaniach w projektach
- Konfiguracja i korekta urlopu pracownika
- Automatyczne planowanie pracy w kalendarzu pracy